第三十一条+ S0 E0 D2 `9 n3 s, R
劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
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第三十二条
* \# I* b' L- C, v( ?& C' d) P有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:. [7 X5 W9 t1 f
* M% N9 }' _5 T& ^( t+ T(一)在试用期内的;+ J6 \* G3 p" o* u; P
* E4 V% E& {& F% n! O" v, U( ?) ]0 J3 y(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;) t7 C7 ?0 ^' i3 F5 \/ U) c" U
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(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。. O: K1 L+ X6 Z% r7 n
8 U) x {' x6 W5 }- k) ?节选自劳动法。, \ I; i) }% H* @- H! [
, [' Q5 o# O X* \) l只要你在试用期而且已经书面通知了用工单位就行。关于提前30天提出辞职的要求应该是正式辞职前30天。 |